篇一：企业生产经营情况总结汇报企业生产经营情况总结汇报细化内部承包机制，加强生产组织协调确保全年生产任务全面完成一、20xx各项指标完成情况1、产量：20xx年计划生产烟煤29.79万吨，实际生产烟煤30.81万吨，超产1.02万吨。其中y252（2）实际生产烟煤19.75万吨，y262（1）实际生产烟煤11.06万吨。2、材料费：20xx年y252（2）计划材料费229.07亿元，实际发生材料费223.71亿元，结余材料费5.36亿元，其中y252（2）计划128.38亿元，实际发生材料费126.26亿元，结余材料费2.12亿元，吨煤计划材料费6.50元/吨，实际达到6.39其中y262（1）计划100.79亿元，实际发生材料费97.45亿元，结余材料费3.34亿元，吨煤计划材料费9.28元/吨，实际达到8.81元/吨，吨煤结余0.47元/吨。材料费结余的主要诱因是超产1.02万吨产值所致。3、工资：20xx计划265.85亿元，实际发生薪资268.88亿元，超计划3.03亿元，人均收入达1.49亿元，（不含矿所发的各项奖项）薪资超的诱因超产1.02万吨产值所致。4、工效：20xx年平均计划工效6.169吨/工，实际达到7.20671.0377吨/工，完成年计划的116.82。
二、20xx年矿下达各项经济指标及各区队分配指标1、产量：20xx年计划生产烟煤28.82万吨，其中生产一班10吨，生产二班10万吨生产经营情况，生产三班8.82万吨。2、材料：20xx年计划材料费295.69亿元，其中生产一班材料费102.60亿元，生产二班102.60亿元，生产三班90.49亿元。3、工资：20xx年计划薪资257.16亿元，其中生产一班薪资76.67亿元，生产二班薪资76.67亿元，生产三班薪资67.65亿元。其它辅助薪资35.97亿元。4、工效：20xx年计划工效6.133吨/工，其中生产一班薪资吨/工，生产二班薪资7吨/工，生产三班薪资7吨/工。5、块煤率：20xx计划烟煤率49，其中生产一班烟煤率51，生产二班烟煤率51，生产三班烟煤率51。6、质量标准化：20xx年工程质量优良品率90，其中生产一班优良品率达到95，生产二班优良品率达到95，生产三班优良品率达到95。7、设备管理：设备完好率90，三小家电合格率90，线缆合格率90，其中机电修理班每周二检测设备完好率92，三小家电合格率95，线缆合格率95。8、党建达一类党总支，其中每月考评都在一类总支行列，精神文明建设得分在90上，党建得分85分以上。
三、积极探求研究分配机制，促进传导型绩效考评工作向纵深发展。（一）、现状：20xx年曾经推行的经济责任制考评只有8同志参与分配，其余职工都没有涉及到。超额薪水的分配主要是每个职工缺勤得分，以分计奖在考评方面主要是根据工长对区队长的考评、班组长对职工每晚劳动纪律，工序操作等情况进行考评，年底兑现赏罚，赏罚的比列大概是30左右。20xx年施行的传导型绩效考评涉及到全队每一位职工、每一个岗位，从原先有奖30罚20的考评办法，变为对每一个岗位职工每天工作业绩和工作心态只罚不奖的考评办法（每晚进行百分制打分，年底汇总兑现超额薪水）（二）、传导型绩效考评的管理流程：每晚领取日考评表----队长、书记----技术员、工会、团总支负责人、材料、核算员，副队长、工长----溜子司机、泵站司机、班长----鞭炮员、组长、----二工、小工----第二天搜集上机汇总----年末核算员核算每人的超额薪水。（三）、具体的操作方式：1、从20xx月份到20xx月份对传导型绩效考评办法进行宣传学习。方式是：每周学习日、班前会。主要解决的问题：一是传导型绩效考评办法学习、贯彻二是只罚不奖考评观念的转变。存在的问题：缺乏传导型绩效考评配套举措，主要是解决奖的问题，例如帮助完成任务，临时加班，但又不够一个工作日的情况。
2、考核办法：根据传导型绩效考评的考评条例、考核人资格，把日考评表领取在每位考评人手中。按工作业绩80、工作心态20，每晚对考评的各项目进行打分，年底汇总，个人绩效考评月度得分=所得总分减去工作日就是本人本月绩效考评得分。超额薪水的估算方式是当月分值*岗位总得分*绩效得分/100。结果就是每一个岗位职工月度超额薪水。存在的问题：每晚对每一个工作岗位考评需164份日考评表，用纸量大、汇总、统计工作量大，须要队上安排专人负责。（四）为确保以上各项指标的顺利完成，必须做好以下几方面的工作。1）劳动力管理方面：紧紧围绕“以人为本”的原则将上级劳动部门及集团公篇二：生产经营情况报告1孟连锦茂煤业有限公司生产经营情况报告孟连锦茂煤业有限公司20xx年至今的各项工作，在临沧锦茂矿业公司的直接领导下，以及孟连县政府各职能部门、各级煤监部门的关心和指导下，紧紧围绕公司的工作思路和目标、任务，以“总体控制、注重实效”为原则，以实现安全生产创水平为目标，以提升企业经济效益为中心，大力推动“质量标准化”建设，抓关键、抓重点、抓难点，加强管理，严格落实各项工作举措，扎实细致的工作，孟连矿山走过了多灾多难，不平凡的20xx年。
全年的工作都在与起火、矿压、矿井地震，冒顶反复对决，其中起火、矿压、矿井地震又是影响孟连锦茂煤业有限公司发展壮大的重要阻碍诱因。通过全矿管理人员及员工的共同努力，基本平稳度过了20xx一．20xx年生产情况20xx年矿山主要经济指标完成情况1.20xx备采工作面9501完成，总进尺632202采煤工作面回收剩余煤量3.23万吨。2.20xx202工作面退支架；9501工作面安装支架。备采工作面9502完成，进尺6929501采煤工作面采煤及9501退支架，完成3.3万吨。4.20xx日—20xx年129502排水；三矿井施工706.烟煤生产量：7.53万吨；7.全年销售收入：20xx亿元。主要工作举办情况1.202工作面扫尾退支架时，火情严重，退一架，火跟一架。采取边灭火边退支架的方式，在晚风作业条件下，总共50架支架掏出来45架。其中5架梁头在支架师父的建议下，因作业环境比较危险，无法撤离。2.9501工作面掘进过程中，工作相当不顺利，主要缘由是芒东矿越界开采引起的地震、火灾严重影响，在开采时地震较重，边排水边掘进。在推动过程中，工作面端头冒老空区泥浆，阻塞进风巷和工作面2次，订购了2万多支编织袋出泥巴。
在地震得到控制后，工作面已发生火害，工作面火烟较大，采取边灭火边推动支架。最后扫尾时，也采取了好多办法，最后顺利掏出了全部支架及设备。篇三：企业生产经营情况企业生产经营情况20xx年四季度末，省统计局借助工业企业联网直报系统对全国工业企业生产经营状况及未来趋势判定进行了专项调查。共调查工业企业2026家，分布在全国14个市州，覆盖全国规模以上工业38个大类行业中的37个。调查结果显示：企业生产经营状况良好，对下季度保持发展态势信心充足。一、四季度生产经营状况（一）近九成企业产品订货实现下降或基本持平。与今年同期比较，48.7%的被调查企业四季度接到的产品订货有所下降，43.5%的企业订货持平，仅有7.8%的企业订货升高；与去年三季度比较，39.3%的被调查企业接到的产品订货有所下降，接到的订货增长的企业仅占12.5%。分行业看，专用设备制造业、橡胶制品业、黑色金属炼钢及压延加工业、交通运输设备制造业4个行业中，超过七成的企业产品订货较今年同期有所下降。分地区看，全国1411个市州，超过三成的企业产品订货较今年同期有所下降。（二）超过八成企业产能利用情况正常。在被调查的企业中，有83.4%的企业四季度生产能力得到正常发挥，被调查企业的产能借助率平均为79.1%。
支行业看，煤气生产和供应业、文教体育用具制造业、化学纤维制造业、烟草制品业、废弃资源和废旧材料回收加工业5个行业全部被调查企业产能得到正常发（三）超过八成企业产品出口较今年同期下降或持平。在被调查的有产品出口的企业中，四季度接到的产品出口订货较今年同期下降或基本持平的占87.9%，其中下降的占47.7%。与三季度相比，下降的占44.5%，基本持平的占40.8%，增长的占14.7%。分行业看，烟草制品业、化学纤维制造业、家具制造业等9个行业，全部出口企业产品订货较今年同期实现增速。（四）超过九成企业用工需求较今年同期上升或持平。四季度，93.3%的被调查企业用工需求较上年同期上升或持平，其中34.2%的企业用工需求上升；仅6.7%的企业有所回升。分行业看，用工需求上升势头比较显著的行业有专用设备制造业、橡胶制品业、金属制品业等。分地区看，九江、娄底和重庆3篇四：快客分公司一季度生产经营情况汇报快客分公司一季度生产经营情况汇报公司：步入一季度以来，因为受各方面诱因的影响，快客分公司一、二月的生产经营形势出现了较大幅度的下降。非常是一月份，环比降低收入达到了26亿元，二月份似乎有所好转，并且也减收达亿元。
步入三月份后，非常是新年之后，上海方向客流实现了较大幅度的下降，截至到3日，分公司三月份共实现产值83亿元，比今年同期创收达23亿元，冲减掉一、二月份的减收数额，分公司一季度共比今年同期减轻产值9亿元。综合一季度以来的经营形势，即使在三月份出现了转机，但整体形势仍不容乐观。主要存在以下几方面问题：一、客流增长趋势显著。从今年四季度以来，不论是上海还是兴县方向客流，都呈现出增长趋势，非常是上海，节前的客流增长更为显著，一月份和二月份同今年相比，减收达32亿元，幅度达到了20%，不堪称不大。尤其是从上海返同的客流，比今年同期增长达30%以上，对快客分公司的经营导致了严重冲击。兴县方向也是这么，节前客流呈现出全面上涨趋势，比今年同期增长达20%左右。二、黑车泛滥。成都方向的黑车情况从上海车开班营运至今，仍然是屡禁不止，对上海班车的客流导致了严重冲击。尤为严重的是，近日，太原市龙途旅游汽车公司接回了仿福特考斯特货车十多部，在无任何手续的情况下运营上海班线，对市场引起了更大的冲击。三、公司在市场上的整体著名度不高，还有待进一步努力。公司以及车辆站从原雁同大道搬迁到体育场以来，著名度较此前有所提升，但因为广告力度不够，导致我公司班车在太原市场上的知名度还是没有达到理想疗效，而为此导致的直接后果是上海班车从邯郸发车时生产经营情况，实载率只及从新车站发车的上海班车的1/3，这样，对车辆站及分公司的净利都引起了较大影响。
四、车辆老化问题较为突出，各种修理费用居高不下。现原平班车已投入营运近五年半，汽车老化问题严重，修理、保养费用较高。光是汽车一年一检改为一年两检，就额外降低了好多费用。而南京三部宇通货车也已投入营运达七年多，各种问题也开始陆续出现，而上海车修理费用惊人，一部上海车的修理费用有时可达到十部吉县车的修理费用总和还要多。月份生产经营情况一丶产值本月生产复合肥190.2,累计537.55吨。其中玉米肥239.7152.85吨，硝酸钾型复合肥145二丶主营业务收入本月实现销售收入428220.00元，累计964767.50元。其中1丶核桃肥150.55吨，实现销售收入345347.50元，单位平均2293.91