厂大高中公开引进“名特优”骨干教师办法
为全面实施“科教兴国”、“人才强教”战略，加强开发区骨干教师队伍建设，更好地发挥骨干教师在深化教育教学改革、推进高质量素质教育中的示范和辐射作用，结合本校实际，经研究决定，面向社会公开引进三名高级中学骨干教师，具体办法如下：
一、招聘岗位
公开引进骨干教师的岗位是：z市厂大高级中学语文教师1人、数学教师1人、英语教师1人。
二、招聘条件
1、热爱祖国，忠诚于党的教育事业，师德高尚，有较强的责任心和团队协作精神，在省内有较大影响。
2、拟引进人员应具有：省中学特级教师、省辖市学科带头人、名校长、名教师等荣誉称号的中学教师。
3、具有大学本科及以上学历，高级及以上教师专业技术职称和相应的教师资格证书，精通教育教学理论知识，有较强的教科研能力，教学业绩特别突出，是学科教学骨干。
4、身体健康，拟引进人员原则上男性年龄在40周岁以下，女性年龄在35周岁以下，特别突出的年龄可适当放宽。
三、招聘办法
1、引进办法：引进工作按照个人报名、资格审查、初定拟招聘人员名单、试教、综合考核、体检等程序进行。被确定的引进人员还需参加教育教学理论统一考试，并按照z市教师流动办法办理调动手续。
2、报名时间：2015年10月8日--31日（公休日10月16、23、30、30日正常接受报名）。
3、联系方式： z市厂大高级中学，联系电话：z，传真：z，邮政编码：z，电子邮箱： z，地址：z市z工业开发区z路279号。联系人：z女士 z先生
4、报名材料：报名者须持身份证、毕业证、专业技术职务资格证、教师资格证、教科研成果以及有关获奖证书的原件和复印件，近期免冠同底彩色二寸照片3张到报名点办理报名手续。
四、招聘待遇
1、拟引进人员由z沿江工业开发区组织宣传处负责办理调动手续，执行国家事业单位的有关待遇。
2、拟引进人员，按照人事管理规定实行聘用制，并设置试用期一年，在试用期难以胜任本职工作的，予以解聘。
3、被引进的骨干教师在家庭安置、配偶工作、子女入学等方面给予关心，具体事宜面议。
4、同时享受开发区现行的骨干教师奖励办法。
本办法由z市厂大高级中学负责解释。