部队执勤是指部队在执行警戒、守卫、警戒巡逻、机动的勤务。部队执勤中存在的问题主要包括以下几个方面：
1. 人员管理问题：执勤人员的管理和训练不足，导致他们在执行任务时缺乏责任心和纪律性，容易出现疏漏和失误。
2. 装备问题：执勤装备的不足或落后，会影响执勤的效果和效率，甚至可能影响人员的安全。
3. 任务执行问题：执勤任务的安排和调度不合理，可能导致人员疲劳过度或空闲时间过多，影响部队的士气和效率。
4. 应急处置问题：在遇到突发事件时，执勤人员可能缺乏必要的应急处置知识和技能，无法及时有效地应对，容易造成不必要的损失。
5. 沟通协调问题：执勤人员与其他部门或单位的沟通协调不畅，可能导致信息传递不畅、资源浪费或冲突，影响执勤效果。
为了解决这些问题，部队应该加强人员管理，提高装备水平，合理安排任务，加强应急处置培训，并加强与其他部门的沟通协调。同时，应该建立健全的执勤管理制度和规范，确保执勤人员按照规定程序和标准执行任务，提高执勤的规范化和专业化水平。
部队执勤是指部队在执行警戒、守卫、警戒巡逻、勤务、警戒和武装巡逻等任务时，对一定区域、地段和目标进行的警戒和守卫活动。部队执勤的主要问题包括：
1. 人员安全：确保执勤人员的人身安全是首要任务，需要采取适当的安全措施，如配备适当的装备和武器，以确保人员安全。
2. 目标安全：确保所负责的目标安全是执勤的重要任务之一，需要采取适当的保护措施和警戒措施，以防止目标受到攻击或破坏。
3. 交通安全：在执勤期间，部队需要处理各种交通问题，如交通堵塞、交通事故等，需要采取适当的交通管理措施，以确保交通顺畅和安全。
4. 紧急情况处理：部队需要应对各种紧急情况，如火灾、地震、恐怖袭击等，需要采取适当的应急措施，以最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
5. 法律和法规遵守：部队需要遵守相关法律和法规，包括执勤区域的法律法规，以确保执勤活动的合法性和合规性。
6. 协调与合作：部队需要与其他执法机构、政府部门和相关单位进行协调与合作，以确保执勤活动的有效性和安全性。
此外，部队执勤还需要考虑其他一些相关问题，如天气条件、地形条件、人员素质等。这些问题需要根据实际情况进行评估和处理，以确保执勤活动的安全和有效进行。
部队执勤是维护部队安全稳定的重要工作之一，需要注意以下几个问题：
1. 严格遵守纪律：部队执勤需要严格遵守纪律，包括保密规定、安全规定、纪律要求等，不能违反规定或疏于职守，以免造成不良后果。
2. 做好安全防范：执勤过程中需要做好安全防范工作，包括对周围环境的观察、对可疑人员的排查、对突发事件的处理等，确保自身和战友的安全。
3. 保持警觉性：执勤时需要保持高度的警觉性，时刻关注周围环境的变化，及时发现和处理可能存在的安全隐患。
4. 注重团队合作：执勤需要团队合作，每个岗位都需要密切配合，确保整个执勤过程的顺利进行。
5. 尊重当地风俗习惯：在执勤过程中，需要尊重当地的风俗习惯，避免因言行举止引起不必要的纠纷或冲突。
6. 注意个人形象：在执勤时，需要注意自己的形象，穿着整洁、庄重，表现出军人的威严和自信。
7. 及时汇报情况：在执勤过程中，需要及时向上级汇报情况，包括发现的可疑人员、异常情况、突发事件等，以便及时采取应对措施。
总之，部队执勤需要严格遵守纪律，做好安全防范工作，保持警觉性，注重团队合作，尊重当地风俗习惯，注意个人形象，并及时汇报情况。只有这样，才能确保部队的安全稳定，为国家和人民作出更大的贡献。
