abusively，读音：英 [??bju?s?vli]；美 [??bju?s?vli]。意思是：粗暴地，无理地。
英语范文：
题目：解决冲突的方法
在我们的日常生活中，我们不可避免地会遇到冲突。有时候，这些冲突可能是由于误解、缺乏沟通或者是对某些问题的不同看法。无论冲突的原因是什么，我们都应该采取积极的方式来解决它们，而不是使用暴力和无理的行为。
首先，我们应该尝试冷静下来，避免情绪化的反应。在处理冲突时，保持理智和冷静是非常重要的。如果我们能够冷静地分析问题，我们就有可能找到更好的解决方案。
其次，我们应该尝试与对方进行沟通，了解对方的观点和感受。通过沟通，我们可以更好地理解对方的立场，并找到解决问题的方法。如果我们能够倾听对方的意见，我们就有可能达成共识，避免冲突升级。
最后，如果我们无法通过沟通和协商解决问题，我们可以考虑寻求第三方的帮助。例如，我们可以寻求家庭成员、朋友、老师或专业人士的建议和帮助。他们可能会提供一些新的观点和解决方案，帮助我们更好地解决冲突。
总之，我们应该避免使用暴力和无理的行为来解决冲突。相反，我们应该采取积极的方式来解决问题，包括冷静地分析问题、与对方进行沟通以及寻求第三方的帮助。通过这些方法，我们可以更好地处理冲突，并建立更好的人际关系。
注：文中“abusively”仅表示一种假设的情况，并非真实发生的事件。
abusively
发音：英 [??bju?s?vli]；美 [??bju?s?vli]
释义：adv. 侮辱地，粗暴地
围绕“abusively”写一篇英语范文：
标题：以粗暴方式解决问题——不可取的行为
在我们的日常生活中，我们经常会遇到各种各样的问题，有些问题需要我们采取一些措施来解决。然而，有时候有些人会采取粗暴的方式，即使用侮辱和谩骂等语言来解决问题。这种行为不仅无助于解决问题，而且可能会加剧矛盾，甚至引发更大的冲突。因此，我们应该避免使用这种粗暴的方式解决问题。
首先，我们应该认识到这种行为是不道德的。当我们使用侮辱和谩骂等语言时，我们不仅伤害了对方的感情，而且也破坏了我们的个人形象和声誉。这种行为不仅不能解决问题，而且可能会让我们陷入更糟糕的境地。因此，我们应该尊重他人，避免使用侮辱和谩骂等语言来解决问题。
其次，我们应该认识到这种行为是不理智的。当我们使用侮辱和谩骂等语言时，我们可能会失去理智，从而做出一些冲动的行为。这种行为不仅可能会伤害到对方，而且也可能会让我们自己受到伤害。因此，我们应该保持冷静，避免使用这种不理智的方式解决问题。
最后，我们应该认识到这种行为是不负责任的。当我们使用侮辱和谩骂等语言时，我们可能会让对方感到被忽视和被排斥。这种行为不仅可能会加剧矛盾，而且也可能会让对方感到被伤害和失望。因此，我们应该尊重对方的感受和尊严，避免使用这种不负责任的方式解决问题。
总之，我们应该避免使用粗暴的方式解决问题。我们应该尊重他人，保持冷静，并承担起自己的责任。只有这样，我们才能更好地解决问题，并建立更好的人际关系。
abusively
发音：['?b?s?vli]
例句：He was accused of abusing his position and causing a lot of trouble.
翻译：他被控滥用职权并制造了很多麻烦。
范文：
Title: ABUSIVE BEHAVIOR
Abusive behavior is a very unpleasant and unethical behavior that can cause harm and distress to others. It is important to recognize and condemn abusive behavior, because it is not acceptable in any setting, whether it is in the workplace, school, or even in social situations.
Abusive language, insults, and other forms of verbal abuse can be very hurtful and can damage relationships. Physical abuse, on the other hand, can result in physical harm and even injury. It is essential to remember that abusive behavior has no place in a healthy, respectful, and productive environment.
If you witness someone engaging in abusive behavior, it is important to speak up and intervene. You can try to have a conversation with the person to express your concerns and try to persuade them to stop the behavior. If this does not work, you can seek help from a supervisor or other appropriate authority.
In conclusion, abusive behavior is unacceptable and should be condemned and prevented wherever possible. We all have a responsibility to create a respectful and inclusive environment where everyone is treated with dignity and respect.
