安全保卫制度 优秀范文

安全保卫制度

一、总则

1. 目的

本制度旨在规范公司安全保卫工作，确保公司财产安全，保障员工及客户的人身及财产安全，营造一个安全、和谐的工作环境。

2. 适用范围

本制度适用于公司内所有部门的安全保卫工作。

二、安全保卫职责

1. 保安部

a. 负责公司内外区域的安全保卫工作，确保公司财产安全。

b. 维护公司秩序，确保员工及客户的人身及财产安全。

c. 定期进行安全检查，及时发现并处理安全隐患。

d. 应对突发事件，如火灾、盗窃、意外事故等。

2. 各部门

a. 协助保安部做好本部门的安全保卫工作。

b. 确保部门内设备、财产安全，防止盗窃等行为。

c. 配合保安部进行安全检查和培训工作。

三、安全保卫措施

1. 门禁管理

a. 严格执行门禁制度，非公司员工不得随意进出特定区域。

b. 员工进出需进行登记或出示身份证明。

2. 监控系统

a. 公司重要区域安装监控设备，实时监控。

b. 监控录像应保存至少30天，以便查询。

3. 消防设施

a. 公司内配备消防设施，如灭火器、消防栓等。

b. 员工应熟悉消防设施的位置和使用方法。

4. 安全演习

a. 每年至少组织一次安全演习。

b. 演习包括消防、应急疏散等项目。

四、安全保卫培训

1. 对新员工进行安全保卫培训，确保其了解公司安全保卫制度。

2. 对在职员工定期进行安全知识培训，提高员工的安全意识。

3. 保安部应定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

五、违规处罚

1. 违反门禁管理制度者，将视情况给予警告、罚款等处罚。

2. 未按规定安装消防设施、未熟悉消防设施使用方法者，将给予警告、罚款直至解除劳动合同处罚。

3. 盗窃公司财产者，将视情况给予辞退并移交司法机关处理。

4. 对未能遵守安全保卫制度的部门，将给予警告、罚款直至解除劳动合同处罚。

六、附则

1. 本制度自发布之日起执行。

2. 本制度由保安部负责解释和修订。

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安全保卫制度

一、总则

1. 为了保障公司财产和员工的安全，维护公司正常的工作秩序，特制定本制度。

二、管理职责

1. 保安部负责公司的安全保卫工作，各部门应积极配合保安部开展工作。

2. 总经理对保安部的工作负有监督、指导责任。

三、安全保卫措施

1. 严格执行公司规定的门禁制度，员工进出需佩戴工牌，外来人员需登记进入。

2. 夜间设专职保安员，加强巡查力度，确保公司财产安全。

3. 消防设施、器材的维护、保养，并确保消防设施、器材处于良好状态，严禁遮挡、挪用。

4. 建立完善的应急预案，定期组织员工进行应急演练，提高员工安全意识。

四、突发事件处理程序

1. 发生突发事件（如火灾、盗窃、打架斗殴、意外伤亡等）时，在场人员应立即报告保安部。

2. 保安部人员应根据情况做出判断，采取相应措施，并立即报告公司领导。

3. 公司领导应组织人员协助保安部处理突发事件，维持秩序，组织人员疏散。

五、附则

1. 本制度的制定和修改需经总经理审批。

2. 本制度自发布之日起开始执行。

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安全保卫制度优秀范文应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。

安全保卫制度

一、目的

为了保障公司财产和员工人身安全，维护公司正常的工作秩序，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司各部门及全体员工。

三、职责

1. 各部门负责人负责组织员工学习并贯彻执行安全保卫制度。

2. 保安人员负责日常安全保卫工作，维护公司秩序。

3. 全体员工有义务配合安全保卫工作，发现安全隐患及时报告。

四、制度内容

1. 门禁管理：公司大门实行24小时门禁管理，禁止非公司员工和闲杂人等进入公司。员工进出需出示工作牌，并接受保安人员的登记检查。

2. 财产安全：公司财产，包括办公设施、设备、车辆等，应妥善保管，避免发生丢失、损坏现象。如发生损坏或丢失，应及时上报，并配合保安人员调查处理。

3. 消防安全：公司内应配备消防设施，如灭火器、消防栓等。员工应掌握消防器材的使用方法，并定期进行消防演练。厨房、仓库等重点区域应严格遵守防火规定。

4. 治安防范：公司内应加强巡查，防范盗窃和破坏行为。员工应提高警惕，发现可疑人员和异常情况及时报告。

5. 应急预案：公司应制定应急预案，应对突发事件的发生。如发生火灾、盗窃、交通事故等，应立即启动应急预案，组织员工疏散、抢救财产，并及时报告当地公安机关。

6. 培训与宣传：公司应定期组织员工进行安全保卫知识培训，提高员工的安全意识和防范能力。同时，通过宣传栏、海报等形式，加强安全保卫工作的宣传力度。

五、考核与奖惩

1. 公司将定期对各部门及员工执行安全保卫制度情况进行检查考核，对执行不力的部门和个人将给予警告、批评等处理。

2. 对于在安全保卫工作中表现突出、有显著贡献的部门和个人，公司将给予表彰奖励，并在年度评优评先中予以优先考虑。

六、附则

1. 本制度由公司安保部负责解释和修订。

2. 本制度自发布之日起执行。

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