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领导干部廉政教育心得体会简稿三份

领导干部廉政教育心得体会简稿三份 本文关键词:心得体会,领导干部,教育,廉政

领导干部廉政教育心得体会简稿三份 本文简介:领导干部廉政教育心得体会简稿三份廉政教育心得体会一:当前我国的经济还处在发展之中、体制还处在改革之中、社会还处于转型之中,因而,在干部队伍建设上还存在着许多矛盾、困难和问题,干部在现实仍存在“骄”、“娇”两气。一个是骄傲的骄。领导干部高高在上,官僚主义,不听劝告,脱离群众,面对重大决策一言堂,这样的

领导干部廉政教育心得体会简稿三份 本文内容:

领导干部廉政教育心得体会简稿三份

廉政教育心得体会一:

当前我国的经济还处在发展之中、体制还处在改革之中、社会还处于转型之中,因而,在干部队伍建设上还存在着许多矛盾、困难和问题,干部在现实仍存在“骄”、“娇”两气。

一个是骄傲的骄。领导干部高高在上,官僚主义,不听劝告,脱离群众,面对重大决策一言堂,这样的决策,极容易带来重大的损失,杜绝骄傲的傲气,干部要在是非面前能够保持清醒,坚定自我,实际问题应该深入基层,深入实地细致进行考察,科学分析,合理研判,才能更好的服务群众。

一个是娇气的娇。娇气主要表现在两个方面,一是一些领导干部本应该亲力亲为,但却习惯于让人代劳,长期下来,“娇气”越来越重,“慵、懒、散”的作风不断滋长,二是党员干部面对困难和压力怨天尤人,自暴自弃,不能承受压力,党员干部要看到压力可以转化为动力,如果在压力之下,奋发有为,做出成绩,那就能得到组织的认可、群众的拥护。

杜绝干部作风建设上的两气问题,不仅要在制度体制严格规范管理,还应从容错机制、干部生活等方面入手,解决干部的后顾之忧,引导干部想干事,干实事,推动作风健身的好转。

各个单位要认真落实党风廉政建设责任制,认真执行党员干部廉政教育培调制度,加强干部良好作风养成,强化对党员干部行为的监督管理,认真执行党风廉政建设责任制,把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,从制度上杜绝干部的两气。

同时政府要关心、支持和帮助、指导干部,建立更为完善的容错机制,规范好权利的界限,让干部想干事,敢干事,保护担当的干部,对干部的工作中、生活中出现的困难,要设身处地地加以理解,满腔热情地给予支持,扎实有效的进行帮助,特别是在关心基层干部时,最关键的不是给基层多少钱或多少人,而是支持基层干部化解矛盾,解决问题,帮助他们分担责任、共渡难关。

廉政教育心得体会二:

加强理想信念教育。共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂,也是保持党的团结统一的思想基础。当前,一些党员、干部热衷于关系学、官场术,拉帮结派、投机取巧,弄虚作假、庸懒无为,严重破坏了政治生态。党员、干部身上出现这样那样的问题,原因固然很多,但归根结底是理想信念出了问题。理想信念是共产党人的精神之“钙”,净化优化政治生态必须加强理想信念教育,使党员、干部解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。为了加强理想信念教育,凯里市建立了“周末党校”制度,邀请专家、州以上领导干部授课,帮助党员、干部牢固树立政治理想、正确把握政治方向、坚定站稳政治立场、严格遵守政治纪律,坚决抵制错误思想侵蚀,为净化优化政治生态奠定了思想基础。

加强党风廉政建设。加强党风廉政建设,实际上就是净化优化政治生态的过程。当前,一些党员、干部身上出现了纪律松弛、脱离群众甚至腐化堕落、违法乱纪等问题,给政治生态带来严重污染。净化优化政治生态,就要抓住党风廉政建设这个“牛鼻子”,坚决同腐败现象作斗争。凯里市坚持抓早抓小,深化党风廉政教育;加大查办案件力度,尤其重视严肃查处用人上的腐败问题;严明党的纪律,加强制度建设,扎紧扎牢制度的笼子。通过加强党风廉政建设,不断筑牢不想腐的堤坝、完善不能腐的制度,使政治生态呈现新气象。

加强党内监督。强化党内监督,是保持党的先进性和纯洁性、营造风清气正政治生态的基本保障。当前,一些党员、干部和党组织奉行好人主义,对损害政治生态和党的形象、影响党和人民事业发展的行为不敢监督,导致政治生态恶化。营造风清气正的政治生态,必须深入贯彻落实《中国共产党党内监督条例》,确保党内监督没有禁区、没有例外。强化党内监督,重在日常、贵在有恒。党的各级组织尤其要敢于较真碰硬,见物见人见细节,从点滴抓起,从具体问题管起,通过监督及时发现问题、纠正偏差。凯里市在强化党内监督上真抓实干,要求领导干部主动接受监督,为强化党内监督营造了良好环境,有力促进了政治生态的净化优化。

加强勤政建设。庸政、懒政、怠政是公权力的异化,是政治生态不良的一个突出表现。一些党员、干部宁愿不做事,但求不出事;消极怠工,当一天和尚撞一天钟;贪图安稳,对应该承担的责任上推下卸、击鼓传花。身在岗位不作为、拿着俸禄不干事,这也是一种腐败,会严重污染政治生态。解决庸政、懒政、怠政问题,必须加强勤政建设。加强勤政建设,关键是采取有力举措解决党员、干部在工作中存在的动力不足不想为、能力不足不能为、担当不足不敢为等问题。为此,凯里市开展“铸勤行动”,引导干部想干事、能干事、干成事、能共事,让注重实干的干部得到关心、受到重用,有效解决庸政、懒政、怠政问题,风清气正的政治生态正在形成。

廉政教育心得体会三:

廉政文化,是以廉政制度为基础,以廉政理论为指导,以廉政理念为核心,以廉政教育活动和相关文化艺术作品为载体,通过各种媒体的传播和广泛的社会参与,引导公众积极参与廉政监督,教育公职人员廉洁奉公,形成崇廉;尚廉的一种社会文化;社区是建设社会主义和谐社会的基础,也是各种文化碰撞交汇的载体;在新的形势下,如何切实加强社区廉政文化建设,是摆在我们基层工作同志面前的新课题。

加强社区廉政文化建设,是推动社区党风廉政建设的迫切需要;在市场经济条件下,由于各种思想文化相互激荡;社会生活急剧变化和体制机制中存在着的种种弊端,腐败现象滋生蔓延的土壤和条件依然存在;加强社区廉政文化建设,既可深化社区党风廉政建设,也可使反腐倡廉更具有群众基础;社会基础和道德文化基础;只有充分利用各种社会文化资源,调动一切积极因素,才能营造良好的社会环境;人文环境和舆论氛围,从而有力地推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展

提高反腐倡廉建设科学化水平,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的紧迫任务。只有牢固树立价值和效益理念,借鉴经济理论,运用系统方法,才能实现效能最大化。要科学分析反腐倡廉形势,准确把握内在规律,使防治腐败过程具有经济性,改革创新具有前瞻性,保障机制具有持久性。坚持求真务实,以解决实际问题为出发点和落脚点,力戒形式主义和表面文章。社区工作是最基层的窗口部门,在日常工作中更应该做到廉政奉公。

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