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2020年度班主任学期工作总结

日期:2020-05-09  类别:最新范文  编辑:一流范文网  【下载本文Word版

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20XX年度班主任学期工作总结 本文简介:20XX年度班主任学期工作总结[1]不平常的20XX年已经过去了一半,在这一半年里,我们经历了自然的与人为各种磨难。虽然这些给我们带来了心灵的创伤和惊悸,但是我们仍然一如既往地工作学习,不放过每一个环节。特别是5。12的地震,让我们更感受到了人生的意义。明白了活着就要好好工作,好好学习,才不枉来到这

20XX年度班主任学期工作总结 本文内容:

20XX年度班主任学期工作总结[1]

不平常的20XX年已经过去了一半,在这一半年里,我们经历了自然的与人为各种磨难。虽然这些给我们带来了心灵的创伤和惊悸,但是我们仍然一如既往地工作学习,不放过每一个环节。特别是5。12的地震,让我们更感受到了人生的意义。明白了活着就要好好工作,好好学习,才不枉来到这个世界,不枉虚度自己的年华。作为一名教师,工作的对象很特殊,需要做好很多细致的工作,而班主任的责任就更为重大了。因此,作为“班集体灵魂“的班主任应该充分认识到自己所承担的历史重任。

下面我谈谈自己的体会

一、爱护学生,了解学生;发挥自我,树立威望。

“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。“班主任要爱护孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱“。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过活动观察。

了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;二要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。

在亲近与研究学生的过程中,班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你“既亲近又崇拜“,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。教育可能取得事半功倍的效果。

二、班干部队伍的组建和培养。

一个班的集体面貌如何,很大程度上班干部有着很大的责任。小干部对班集体有着“以点带面“和“以面带面“的作用,我称他们是“班主任的左右手。“所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即“以点带面“;其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面“。

三、以良好的常规带动教育教学工作。

良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。训练可以通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(根据具体情况选择),务必使每个学生具有“服从集体,服从命令“的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出“活而不乱,严而不死“的良好班风班貌。

四、制定班集体规划,把每一份计划都落到实处

有目标才有动力。班主任要根据学校工作安排和本班实际情况,拟定全班与小组在知识、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,避免盲目、低效地学习和生活,从而增强集体的凝聚力和动力。然后,要对每一个学生拟定切实的个人远、近期目标,将集体的动力落实到每个学生身上,帮助和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。

目标的制定不是目的,如何通过努力去实现目标,提高学生的素质才是目的。因此,鉴于小学生年龄与心理特征,有两点需注意:一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制定必须切实,要让孩子能“跳一跳摘到苹果“,不能好高骛远,以免丧失孩子信心。

五、激发学生竞争意识及其途径。

竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。必须强调,这是“互助“、“友好“的竞争而不是“敌视“和“保守“的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。

1、激发与外班学生的竞争意识:

从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获将情况等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。

。这也是一种集体主义精神的培养。

2、设立定期评价制度

以《评价手册》和“月评表“等相对固定的评价模式,对学生个人和小组的各种表现定期评价,使每个学生和小组明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增强警惕性和进取心。

3、建立互助组:

以互助小组、“1+1“小组(一一对应的优生帮助差生形式)、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

4、奖励和批评:奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。奖励比批评的教育效果更明显。

六、经常召开主题班会与主题队会

要注重每次活动的实效性,使每次活动都让学生得到一次思想和灵魂的洗礼,留下深刻印象并指导自己以后的言行。其主题可以根据社会影响、学生思想动向以及偶发事件拟定。比如激励学生好好学习的班会《我和小萝卜头》,教育学生正确对待金钱的班会《金钱是什么》以及宏扬红岩精神的队会《热血热泪洒热土》等等,主题都非常优秀

七、建立老师和家长联系卡

班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必须力争本班科任老师和家长对学生有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见。家长会是学校与家长联系的重要途径,班主任应高度重视确保会议质量,尽量与家长取得共识。会上请个别优秀家长介绍成功教育孩子的经验,可以谈教改的方向,谈本期教学内容及要求,谈本期整体情况,进行作业展览或者谈学校对家庭教育的建议均可。要充分调动家长的积极性,配合学校教育好孩子,班主任工作才能更加顺利轻松。

此外,班主任还要通过观察、与学生谈心、干部和同学之间互相监督汇报以及听取来自校领导、其他老师、社会的意见等等途径,建立起丰富的信息网络,随时掌握与调控学生的思想行为动向。

八、学生个性特长和创造能力的培养。

素质教育应时代需要所培养的人才应是高素质的,是有创造性的人才。班主任在使素质不同的全体学生在各自原有基础上都得到尽可能大的提高和发展的同时,更要努力发掘学生的潜能,充分发展学生的个性特长、培养创造能力,培养他们成为班上各方面的顶梁柱和带头人,也为培养21世纪的专业人才奠定基础。

九、对学生的评价要有策略。

对学生的评价必须讲究策略。班主任要把握“激励胜于颂扬,表扬胜于批评“的原则,让学生“在鼓励中发扬成绩,在微笑中认识不足“,在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保证学生健康地成长。

十、做好个案总结和班主任工作总结。

做好总结是进行班主任工作的教育理论研究和教育实践的需要。通过总结要认识不足,吸取经验,努力使今后的工作更加完善。

诚然,在我国的班级授课制度下,在教育学生“学会生存,学会学习,学会关心,学会做事,学会生活“的过程中,小学班主任工作的内容是复杂的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗“爱心“,加深理论修养,在实践中不断完善自己,形成系统科学的工作方法,是完全能够干得非常出色而游刃有余的。

篇2:2020年度行政后勤个人工作总结

20XX年度行政后勤个人工作总结 本文关键词:后勤,个人工作总结,行政,年度,XX

20XX年度行政后勤个人工作总结 本文简介:20XX年度行政后勤个人工作总结一、基本上完成了后勤服务总公司作为学校办学的职能部门应有的工作任务后勤服务总公司是学校的职能部门,担负着办好学校的后勤保障工作,它关系着全校师生的吃、注行以及与此相联系的管理和服务。在吃的方面,后勤为18000余名就餐者,提供着一日三餐的可口饭菜,在食品安全隐患重重、

20XX年度行政后勤个人工作总结 本文内容:

20XX年度行政后勤个人工作总结

一、基本上完成了后勤服务总公司作为学校办学的职能部门应有的工作任务

后勤服务总公司是学校的职能部门,担负着办好学校的后勤保障工作,它关系着全校师生的吃、注行以及与此相联系的管理和服务。在吃的方面,后勤为18000余名就餐者,提供着一日三餐的可口饭菜,在食品安全隐患重重、市场原材料价格飞涨的这一年里,我们保证了我校伙食工作的安全和稳定。在住的方面,我们不仅克服了学校办学空间狭小的不足,比较圆满地安排了全校15000余名在校生的住宿,而且,还义无反顾地承担了我院家属区的牧业管理任务和与住有关的延伸服务等。在行的方面,全年安全行车54万余公里,基本上保证了学校的各类公务用车和应急用车。同时,还担负了接送教职工小孩上学、入托等的其它服务,最大限度地解决了广大教职员工的后顾之忧。在通信服务方面,后勤担负着全校3000余门内外线电话的安装和维护服务,动用了后勤优势的人际关系资源,保证了高质量的通讯线路畅通。在环境卫生、水、电、气、暖等的管理和后勤维修方面,我们基本上做到了人人有事干、事事有人干,目标任务明确,岗位责任落实的规范互动状态和***发展局面,最大限度地为学校的教学、科研和广大教职工生的生活、学习提供了优美干净的校园环境和强有力的后勤保障服务。比较圆满地完成了学校赋予后勤的职能任务。

二、克服急、难、险、重,完成了学校交办的涉及校园稳定发展的大事

1.西校区学生的回迁安置工作。我们大家都知道,随着学校的连年扩招,校本部的住宿条件已经达到饱和状态,但xx年9月,从荥阳校区回迁的4386名新生和190名硕士生,又必须在校本部妥善安置,这真是又急又难的大问题。但是,后勤并没有在急难问题上退缩,而是急流勇进,迎难而上,最终在院领导的关心和学生部门的配合下,内补空缺,外找房源源,不仅妥善安置了回迁学生的住宿,而且,还经过艰苦的努力和b区住宿楼的业主、西区机电学校校方和农培中心签订了继续承租合同,最大限度地保证了校园的安全和稳定。

2.南院家属住房的房产证办理工作。97年房改以后,南院140套家属住房均以房改价出售给了教职工,但是,由于历史遗留问题无法解决,所以南院房产证始终未能办理成功。对此,南院教职工一直无法稳定,并多次找校领导、教育厅领导和省直房改办,要求妥善解决问题,但近十年里始终未果。可就在xx年里,郑州市出台了遗留问题解决方案,我们后勤及时抓住这一时机,采取非常措施,绕过有关环节,动用非常关系,快速推进房改房产证的办理工作。

3.博士楼的天燃气安装工作。学校为引进人才需要,新建了一栋家属住宅楼,即博士楼,但是,天燃气安装工程和基建工作是分开的。楼房竣工后,由于天燃气不通,所以,迟迟无法投入使用。直至今年9月,在有关领导的协调下,后勤接管该项工作,并通过多次和天燃气公司连络,最终使天燃气公司在总量不足的情况下,发展了博士楼天燃气用户,为学校引进人才起到了后勤应有的作用。

篇3:2020年度区质监分局工作总结怎么写

20XX年度区质监分局工作总结怎么写 本文关键词:工作总结,分局,质监,年度,XX

20XX年度区质监分局工作总结怎么写 本文简介:20XX年度区质监分局工作总结怎么写今年以来,在市局的正确领导下,我局紧紧围绕年初工作目标,认真履行质监工作职责,切实确保质量安全,积极为当地经济社会发展服务,各项工作扎实有序推进,取得了一定的成绩,现就有关情况总结如下:一、今年主要亮点和特色工作(一)认真开展“部门帮企”活动,切实帮助企业解决实际

20XX年度区质监分局工作总结怎么写 本文内容:

20XX年度区质监分局工作总结怎么写

今年以来,在市局的正确领导下,我局紧紧围绕年初工作目标,认真履行质监工作职责,切实确保质量安全,积极为当地经济社会发展服务,各项工作扎实有序推进,取得了一定的成绩,现就有关情况总结如下:

一、今年主要亮点和特色工作

(一)认真开展“部门帮企”活动,切实帮助企业解决实际问题。一是针对xx有限公司原料薯大量积压,急需办理食品生产许可证的问题,积极进行指导、沟通,在较短时间内帮扶企业完成了受理、审核、培训、检验和发证工作,使该项问题得到圆满解决;二是配合市局派出的技术人员对帮扶企业在质量管理体系认证等方面进行全方位的指导和免费培训,指导企业获取iso9000体系和iso2XX体系认证,帮助企业进行质量诊断分析,提出质量改进建议,建立完善的质量管理体系;三是在商品条形码、水质检测、用煤检测、计量器具和特种设备检定等方面积极和市局联系,聘请专家对帮扶企业进行现场技术指导,开展培训,先后排查和消除可能存在的安全隐患6处,培训相关人员200余人。

(二)积极组织符合条件的企业申报名牌产品,切实推进质量兴区工作。根据省市局的通知要求、申报条件和管理区产业发展的实际情况,把马铃薯产业名牌申报工作作为重点,积极组织xx公司将马铃薯申报为河北省名牌产品,现正在批复中。下一步还将做好xx公司薯条产品的名牌申报工作,以进一步提高xx区马铃薯产品的知名度,提升马铃薯产业的竞争力。

二、全年主要工作开展和目标任务完成情况

(一)质量安全工作情况

1、食品安全工作情况。监督抽检方面,共抽检122个批次,已出检测结果90个批次,其中1个批次检测不合格,已按后处理程序处理完毕;监督检查方面,共开展落实主体责任全面检查3次,累计检查食品生产企业18家,发现可能存在风险21处,发出责令改正通知书15份,目前已全部整改完毕;食品安全宣传方面,在宣传周期间,举办现场咨询活动1次,接受群众咨询30人次,发放宣传资料600份,张贴条幅2条,组织企业开展专题培训3次,受训人员200人。

2、特种设备安全工作情况。监督检查方面,对26家液化气钢瓶使用单位在用的16个50kg钢瓶和121个50kg以下钢瓶、4家液氨使用单位和1家洗衣店使用的小型锅炉进行了监督检查,查出15家餐饮单位42个液化气钢瓶超期未检,1家洗衣店在用1台小型锅炉未办理任何手续,对此,分下达了责令整改意见书和锅别炉停用通知,经复查现已全部整改到位;安全宣传工作方面,组成安全生产大检查宣讲工作组,深入xx乡,对全乡干部职工及村干部进行了特种设备安全生产工作宣讲活动;XX年5月份在全区安全生产工作会议上,我局被评为XX年度安全生产先进单位。

3、产品质量安全工作情况。档案建立方面,对辖区内工业产品生产企业进行全面摸底调查,将5家工业产品生产企业全部建立质量信用档案,并录入省工业产品监管系统;质量安全状况分析方面,撰写xx区乳制品加工产业质量安全状况分析1篇并及时向区管委会进行了汇报。

(二)质量基础工作开展情况

1、标准化工作情况。农业标准化方面,深入推进奶牛养殖标准化工作,进一步巩固和提高示范成果,xx公司3万头奶牛养殖牧场被农业部列为奶牛养殖标准化示范牧场;强制性标准执行方面,强化对食品、化妆品、电线电缆、配装眼镜和建筑装修装饰材料等产品强制性标准执行情况的监督检查,确保强制性标准得到贯彻和执行。

2、计量工作情况。计量器具检定方面,生产与流通领域共检定计量器具1236台(件),受检率100%,合格率达99%,对3家生产企业定量包装产品净含量进行了检测,共检定6批次产品,合格率达100%;计量监督方面,开展“质检利剑”行动,对一家存在计量违法行为的加油站进行了查处。

3、认证工作情况。强化对认证工作的监管力度,对辖区内规模以上生产企业获证情况进行统计汇总、建立档案并开展了一次全面监督检查,未发现违法违规行为。

(三)机关自身建设工作开展情况

1、解放思想大讨论活动开展情况。高度重视,广泛动员,召开了动员会,成立了领导小组,制定了实施方案,保障活动的有序进行;强化学习,先后组织集中学习活动4次,全局干部职工完成2万字学习笔记,每人撰写心得体会2篇;广征意见,认真查摆,通过座谈、发放征求意见表等形式分析梳理出8个方面15条意见建议;对标定位,寻找差距,组织人员赴塞北分局开展了对标学习活动,从思想认识上、工作目标上、责任落实上进行全面对标,查找不足;针对存在的问题和差距,制定整改措施20余项并全部进行了落实。

2、机关标准化工作开展情况。制定了总的建设规划,完善了制度汇编,做到了有章可循;亮化了机关形象,在大厅树立了公开栏,在办公室墙上悬挂了各股室工作职责和业务工作流程,制作了质监文化警示牌;严格落实各项制度,尤其注重“首问负责制、限时办结制”等制度的贯彻落实。

三、开展相关专项活动的几点认识和体会

(一)必须强化学习。要组织好干部职工认真学习党的十八大会议精神、省市领导讲话精神,切实掌握最新发展形势和动向,吃透上级政策和精神,保障工作中能够抓住重点、方向不偏。

(二)必须转变观念。要结合国家关于政府职能转变的要求,切实转变工作观念,该管的一定要管好,不该管的绝不插手,做到既不越位又不缺位,真正把权力的行使纳入法治化轨道,做到严格依法行政。

(三)必须紧贴实际。要结合本地经济和社会发展状况,紧紧围绕本地党委和政府工作重点,针对重点发展产业主动介入,靠前服务,争取在地方经济发展中有所作为。针对本地群众关心的热点问题,畅通服务渠道,严厉打击假冒伪劣等产品质量违法行为,切实维护本地群众切实利益。

四、存在的问题、不足与遇到的矛盾、困难

(一)存在的问题、不足

一是思想观念方面,还存在和质监事业新形势和发展不一致的地方,服务经济、服务发展大局的意识有待进一步加强;二是监管工作方面,还存在不够细致、深入的现象,监管人员的监管理念和业务素质还有待提高;三是机关建设方面,规范化、标准化程度不够高,对已经制定的规章制度在执行过程中落实不够到位,缺乏相应的创新。

(二)遇到的矛盾、困难

主要是监管人员较少,食品安全、特种设备安全监管专职人员较少,近年来监管任务繁重,工作量大,现有人员即使高负荷工作也难以完全监管到位。对此,希望上级可以协调增加相应人员和编制,以确保切实履行职责到位,更好的发挥质监功能,提升质监系统的影响力。

五、完成工作目标采取的主要工作措施

(一)以质量安全监管为主线,确保监管责任落实到位。重点抓好食品、特种设备、产品质量三大安全工作,切实强化企业主体责任意识,严格落实各项监管措施,确保质量安全不出问题。

(二)以服务地方经济发展为根本,全面加强质量基础工作。紧紧围绕地方经济发展大局,为地方重点发展项目提提供强有力的技术支撑和保障。

(三)以完善和创新管理机制为手段,切实加强自身能力建设。不断完善机关的各项管理制度,严格落实工作目标责任制,将全年工作目标进行细化和量化,并定期进行考核,切实强化干部职工学习培训,严格落实各项奖惩措施,努力调动干部职工积极性和主动性,形成干事创业的良好氛围,增强服务发展的本领。

六、明年工作谋划安排

(一)总体思路

以十八届三中全会精神和上级决策部署为指导,切实转变工作观念、创新工作方法、强化自身建设,按照“小局也能争先进、小局亦有大作为”的总体思路,实现各项目标任务的新突破。

(二)具体工作

1、继续抓好质量安全工作。在食品职能划转前,继续强化质量监管工作,扎实开展各项质量安全专项行动,确保食品、特种设备、产品质量三大质量安全不出现问题。

2、突出抓好质量提升工作。深入开展“质量兴区”活动,实施名牌战略,积极组织xx公司申报马铃薯地理标志产品保护,帮助做好申报的指导、沟通、协调工作,为xx区产业结构调整和经济发展提供有力质监保障。

3、切实抓好服务提升工作。在食品职能划转前,针对乳制品生产企业生产许可证集中到期的现状,认真研究国家关于乳制品生产加工的法律法规和最新政策,组织好辖区内乳制品企业提前做好换发生产许可证的各项工作;积极做好xx公司新增中老年健康食品项目获证帮扶、指导工作,为xx区打造现代乳城、促进xx经济快速、可持续发展服务。

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