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州温十二中集体备课实施管理制度

  州温十二中集体备课实施管理制度

  随着新课程的全面推进,学生的学习方式和教师的教学方式,正面临着深刻的变革,而“备课”在这一过程中起着至关重要的作用。反思现行的教师备课,不难发现其存在的弊端,突出表现在以下几方面:

  以“量”为本,形式主义。教学管理对教师的备课检查,过分强调“量”化考核,检查方法只是停留在“数教案”这一机械模式,忽视备课的内质,致使许多教师出现了应付检查式的备课或抄教案,甚至补教案。这种无效劳动浪费了教师大量的时间及精力。

  以“本”为本,权力至上。以“教学大纲”为纲,以“课本、教参”为本的传统教学观念,严重禁锢了教师的教学思想,许多教师不敢越雷池半步,视教科书、教参为权威,致使备课出现了千人一面,千篇一律的现象。教师备课单纯依赖教参,备课缺乏创意,使课堂教学缺少活力。

  以“我”为主,缺乏协作。教师备课时往往是单兵作战,缺少交流与协作,学科之间更是缺少整合。

  如此等等,使我们现行的备课管理、备课研究、备课方式等面临着严竣的考验。随着教师专业化发展的进一步强化,如何与时俱进地改进备课方式,从扎实有效、讲究实用等教师能接受的方法,解决备课的普遍性问题;如何将基于课题研究的方法用于备课,将校本培训、校本管理、校本课程建设有机结合起来,解决综合性问题等突显出来。应该说集体备课为解决这些问题提供了较好的载体。

  一、集体备课的特征。

  针对过去“个体备课,缺乏交流”、“只重数量,不讲内质”、“抄写教案,忽视效果”的现状,以教研组备课组整体智慧和校内外更为广泛智慧力量为依托,以现代教育思想和新课程理念为参照,以学校多年课堂教学改革经验为基础,创造性地进行教学设计,使备课过程呈现更大的生成性、过程性和发展性,使教学预案对教学双方更具丰富性、选择性和适应性。

  二、集体备课的流程。

  备课组组员讨论教材单元主题和单元重点难点及知识点——分配备课任务——主备老师提前三天拿出教学预案——全组老师讨论完善教案——结合个人使用情况,形成个性化教案——教后及时反思——学期末重新整理完善教案集。

  三、集体备课的要求。

  说集体备课的过程具有生成性、过程性和发展性,是因为集体备课的过程不仅包括主备教师教学前的预案设计,也包括使用前执行老师的审视与修改,还包括使用后的自我反思,更包含学期终结时备课组教研组的整理与完善。下面将“集体备课”这四个环节的具体要求阐述如下:

  (一)教学前的预案设计

  根据集体备课的性质特征,教学前的预案设计应该包括如下几个步骤、内容。

  1、整理学校近几年来该学科年段教学的成功经验和认识,并对校内外成功教学案例设计作设计作剖析和收集整理。

  2、对学期内的教学内容作前期梳理认识,组织备课组全体教师对整册教材作整体性认识。分析教材,认识教材所呈现出的内容及形式特点,然后根据学生发展的需要初步明确教学内容和目标。

  3、指定主备教师,提出要求,合理安排预案设计任务。

  (1)充分利用备课组现有的教师资源,把预案的创新设计作为提高教师备课能力的有效措施,对组内每一位成员合理安排预案设计任务(可采取自我认领和组长安排相结合的方法进行)。

  (2)提出并明确预案设计的具体要求。不管用何种形式,预案应包括“教学目标”、“教学过程”、“作业设计”、“板书内容”、“相关链接”等方面内容。

  ①教学目标:要从“知识和能力,过程和方法,情感态度和价值观”三个维度,结合本课(节)的特点进行设置。

  ②过程设计:必须是详案,具有可操作性。要写清板块内容、呈现板块设计的目的;要具体明确地写出教学流程的每一个步骤。

  ③作业设计:必须少而精,起到巩固、反馈教学效果的作用。因此,课堂作业要围绕教学目标和教学主要内容作出设计,也可设计一些弹性作业,供教师使用时进行选择。另外作业的设计还要符合学生的口味和兴趣,注意形式要多样化。

  ④板书设计:要明确扼要,要反映或提示本课的教学内容和目的;或利于学生激活思维,深化理解;或利于学生记忆,纳入自己的知识经验结构。

  ⑤资料要以具体文本形式出现,除非特别好的网站或书本以网址或书目出现。

  相关链接:指的是选择和教学内容相关的背景材料、补充材料、比较材料等等,是为拓展教学内容,开阔教学视野做基础。

  (二)使用前的审度和修改。

  使用前的审度和修改是集体备课中的重要一环。它的作用是充分发挥每个教师个体的智慧和经验,在个体间进行智慧和经验的碰撞,从而激活教师的智慧创造,使教学预案在审度和修改中趋于完善。这是集体备课具有生成性、过程性、发展性特点的一个具体表现。

  要对主备教师的教学预案作出审度和修改,就必须看懂这份预案的每一处,以及它们之间的联系;看懂预案设计的流程和欲达目标之间的内在联系;看出预案所设计的每一步变化;看出预案设计中的不足和漏洞。困而在审度修改时,还应和主备教师及其他教师利用备课组活动时间进行探讨和切磋,要倾听主备教师对预案中某一环节某一步骤的具体解说,要交流自己的的的疑惑和审度后的意见。这也是“集体备课”这种新的备课方式产生后,教研组的备课研究显得更加随机和更加有效的表现。

  (三)教学后的反思

  反思,是促进教师专业化发展的一个重要策略。反思越自觉,教师的专业化程度越高;反思越深入,教师专业化水平越高。对预案实施后作反思,是集体备课中一项必不可少的工作,可从如下几个方面着手进行:

  1、设计的过程在实施中是否达成目标?如果偏离或未达目标,症结何在?如何加以纠正?

  2、设计的过程在实施中是否感觉有拖沓或过于简单,造成主旨主线不明的现象?如果是拖沓,如何对教学环节加以精缩?如果是过于简单,如何将过程充分展开?原先设计的预案怎样修改?